Liên đoàn Lao động huyện An Minh thực hiện tốt việc chăm lo đời sống cho người lao động

Năm 2023, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện An Minh không ngừng đổi mới nội dung, phương thức, nâng cao chất lượng hoạt động, thực hiện tốt nhiệm vụ bảo vệ, chăm lo đời sống cho người lao động (NLĐ); gắn với đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, góp phần quan trọng vào phát triển kinh tế - xã hội ở địa phương.

Lãnh đạo Liên đoàn Lao động huyện An Minh tặng quà đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Toàn huyện An Minh có hơn 1.956 công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), trong đó có 1.927 đoàn viên, sinh hoạt ở 75 công đoàn cơ sở (CĐCS). Xác định vai trò, nhiệm vụ quan trọng trong tham gia giám sát bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng, chăm lo đời sống, giúp NLĐ ổn định tư tưởng, an tâm công tác, LĐLĐ huyện đã chỉ đạo CĐCS trực thuộc phối hợp chính quyền thực hiện đầy đủ và kịp thời các chế độ tiền lương, thưởng cho NLĐ. Trong năm 2023, tham gia xét nâng lương cho 789 trường hợp; chỉ đạo CĐCS phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức năm 2023, đạt 100% chỉ tiêu.

Các hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên được quan tâm đẩy mạnh. Công đoàn các cấp đã thăm hỏi trên 496 lượt đoàn viên và người thân ốm đau, hoạn nạn với số tiền trên 156 triệu đồng. Tháng Công nhân, kỷ niệm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, công đoàn các cấp đã tổ chức thăm hỏi đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn 35 trường hợp, số tiền 17.500.000. Ngoài ra, CĐCS phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị tổ chức thăm và tặng 1.326 suất quà cho đoàn viên, CNVCLĐ, trị giá 352 triệu đồng.  

Các cấp công đoàn cất và sửa chữa được 4 căn nhà “Mái ấm Công đoàn", trị giá 140.000 đồng cho đoàn viên CĐCS; vận động quỹ xã hội công đoàn được 114.960.000 đồng, đạt 100% chỉ tiêu. Bên cạnh đó, tham gia các hoạt động xã hội từ thiện như: vận động quỹ “Vì người nghèo", quỹ “Đền ơn đáp nghĩa", hiến máu tình nguyện được 261 đơn vị máu... Đồng thời, có 35 CĐCS phối hợp nhận giúp đỡ được 49 em học sinh khó khăn, tổng số tiền 42.000.000 đồng.

Các phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo"; “xanh, sạch, đẹp, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động"; “Giỏi việc nước, đảm việc nhà"… được CĐCS các cấp đẩy mạnh, gắn với phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh". Đã lắp đặt 30 bóng đèn năng lượng mặt trời, trị giá trên 76 triệu đồng; trồng 300 cây xanh trên tuyến đường xã Vân Khánh. 

Cùng với đó, công tác tuyên truyền, vận động, giáo dục nâng cao nhận thức, bản lĩnh chính trị, gắn với Kết luận số 01-KL/TW, ngày 18/5/2021 của Bộ Chính trị về tiếp tục thực hiện Chỉ thị 05-CT/TW, ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị khóa XII “Về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh" được quan tâm, triển khai sâu rộng; đã tổ chức được 1.353 cuộc, có 21.412 lượt người tham dự. Thông qua các phong trào đã góp phần quan trọng thúc đẩy tinh thần thi đua lao động, học tập nâng cao trình độ về mọi mặt, trau dồi, rèn luyện phẩm chất đạo đức, lối sống, thực hiện tốt kỷ luật, kỷ cương, hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn, góp phần xây dựng cơ quan, đơn vị, ngày càng phát triển. 

Hằng năm, trung bình toàn huyện có trên 90% cán bộ CNVCLĐ đạt danh hiệu lao động tiên tiến; trong đó khoảng 15% đạt danh hiệu chiến sĩ thi đua. Năm 2023, có 2 tập thể và 2 cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng bằng khen; 2 tập thể nhận cờ thi đua LĐLĐ tỉnh; 11 tập thể, 43 cá nhân được LĐLĐ tỉnh tặng bằng khen, có 22 tập thể và 106 cá nhân được LĐLĐ huyện tặng giấy khen. 

Bên cạnh những kết quả đạt được, cũng còn một số khó khăn, hạn chế như: Công tác tuyên truyền đôi lúc thiếu kịp thời, chưa đi vào chiều sâu; việc tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức quy trình thực hiện chưa chặt chẽ, chất lượng hội nghị chưa phản ánh đúng thực chất về tinh thần phát huy dân chủ của CNVCLĐ; phong trào thi đua yêu nước phát triển chưa sâu rộng, việc đăng ký thực hiện các phong trào thi đua, vận động quỹ xã hội công đoàn còn chậm…

Để đạt được các chỉ tiêu đề ra trong năm 2024, LĐLĐ huyện An Minh đã đề ra các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm sau:

Một là, tiếp tục triển khai kịp thời các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, của Tổng LĐLĐ Việt Nam; Nghị quyết số 20/NQ-TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiệnđại hoá đất nước" tới CNVCLĐ, gắn với cuộc vận động “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh".

Hai là, phối hợp chặt chẽ với người đứng đầu cơ quan, đơn vị tổ chức thực hiện tốt Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở. Tiếp tục phát động trong đoàn viên, CNVCLĐ duy trì và mở rộng hình thức góp vốn xoay vòng không tính lãi. Tập trung tuyên truyền, vận động quỹ xã hội công đoàn, các phong trào hoạt động xã hội trong CNVCLĐ; thực hiện tốt công tác “Đền ơn đáp nghĩa", các hoạt động xã hội từ thiện… Kịp thời thăm hỏi cán bộ, đoàn viên CNVCLĐ ốm đau, thai sản, có hoàn cảnh khó khăn.

Ba là, tổ chức thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ, trọng tâm là phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo", “Giỏi việc nước, đảm việc nhà", gắn với phong trào “Phụ nữ tích cực học tập, lao động, sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc", mô hình “Dân vận khéo" thực hiện “Chương trình mục tiêu quốc gia xây dựng nông thôn mới"...